Schulung
Arbeiten in der Höhe
Branche
VR-Schulung für die Baubranche
Auf der virtuellen Baustelle trainieren Ihre Mitarbeitenden Absturzsicherung, Hebevorgänge und Erdarbeiten so realistisch wie im Ernstfall, ohne sich dabei einem echten Risiko auszusetzen. Die Module sind fertig und passen in Ihre bestehende Unterweisung.
VR-Schulung
Was ist eine VR-Schulungsplattform für die Baubranche?
Eine VR-Schulungsplattform für die Baubranche ist eine digitale Lernumgebung, in der Ihre Mitarbeitenden Gefahrensituationen auf der Baustelle mit einer VR-Brille durchlaufen. Statt einer Präsentation im Baucontainer stehen sie selbst auf dem Gerüst, unter der Last am Haken oder in der Baugrube.
Fertige Module statt Theorie
Bei VR Owl besteht die Plattform aus einsatzbereiten Modulen. Jedes Modul kombiniert kurze interaktive Theorie mit praktischen Übungen und gibt sofort Rückmeldung. Die virtuelle Umgebung bildet dabei echte Baustellen nach. In diesen Umgebungen sammeln die Teilnehmenden praktische Erfahrungen, bevor sie die Situation zum ersten Mal wirklich erleben. Sie laufen auf gängigen VR-Brillen und sind auf Deutsch, Englisch und Niederländisch verfügbar, weitere Sprachen auf Anfrage.
Kein Schulungsraum, kein Trainer pro Sitzung
Sie brauchen dafür weder einen eigenen Schulungsraum noch für jede Sitzung einen Trainer vor Ort. Für eine Branche mit wechselnden Teams ist das der praktische Vorteil dieser Technologie.
Diese Unternehmen vertrauen uns
Warum VR-Training in der Baubranche
Drei Gründe, warum Bauunternehmen ihre Unterweisung in die virtuelle Realität verlegen.
Sicherheit & Risikominderung
Baustellen sind gefährlich, und VR bietet eine risikofreie Umgebung für die Schulung von Mitarbeitenden. Die Simulation gefährlicher Szenarien wie Arbeiten in der Höhe oder Umgang mit schweren Maschinen bereitet die Mitarbeitenden besser auf reale Situationen vor. Wer im Modul einmal ohne Sicherung vom Gerüst gefallen ist, greift auf der echten Baustelle anders zum Karabiner.
Kosten sparen
Klassische praktische Schulungen sind teuer, weil sie Maschinenstillstand verursachen und spezielle Schulungsorte erfordern. VR-Training reduziert den Bedarf an physischen Schulungsräumen und den Einsatz teurer Maschinen. Der Kran bleibt im Einsatz und die Unterweisung findet dort statt, wo Ihre Leute ohnehin sind. Das bringt Effizienz in die Planung, gerade wenn mehrere Kolonnen nacheinander an die Reihe müssen.
Schnelleres Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
Die frühe Schulung von Mitarbeiter:innen in VR ermöglicht eine schnellere Einarbeitung und effektivere Arbeitsweise. Besonders hilfreich bei Arbeitskräftemangel und hoher Fluktuation. Auf Bauprojekten wechseln die Kolonnen ohnehin ständig: Leiharbeitende und Nachunternehmer müssen die Regeln Ihrer Baustelle frühzeitig kennen, am ersten Tag und nicht in der zweiten Woche.
Branchen
Typische Gefahren auf der Baustelle, sicher trainiert
Sicherheitsbewusstsein ist in der Baubranche entscheidend und VR ist ein effektives Werkzeug, um Mitarbeiter:innen in Sicherheitsschulungen einzubinden.
Wer VR nutzen will, um typische Gefahren auf Baustellen zu simulieren, sieht hier, wo die Absturzsicherung im Alltag versagt. Die Hälfte der tödlichen Absturzunfälle in der Bauwirtschaft passiert aus weniger als fünf Metern Höhe (Quelle: BG BAU zu Absturzunfällen).
Vier Szenarien im Modul
Im Modul VR-Training Arbeiten in der Höhe legen Ihre Mitarbeitenden zuerst die persönliche Schutzausrüstung an. Danach durchlaufen sie einen Sturz ohne Sicherung, herabfallende Gegenstände unter dem Gerüst, ein instabiles Gerüst und eine Hubarbeitsbühne mit angehobener Plattform auf unebenem Untergrund.
Höhere Lernwirksamkeit
VR-Training steigert die Merkfähigkeit, weil Mitarbeitende in die Sicherheitssituation eintauchen. Das macht die Inhalte einprägsamer als bei traditionellen Methoden.
Die Bedienung von Kränen ist eine entscheidende Aufgabe auf Baustellen, VR bietet eine effektive Möglichkeit, Mitarbeiter:innen gefahrlos zu schulen.
Herabfallende und kippende Teile stehen bei den tödlichen Unfällen am Bau direkt hinter dem Absturz (Quelle: BG BAU, Bilanz 2024).
Simulierte Kranbedienung
Mitarbeiter:innen können den Umgang mit Kränen und anderen schweren Maschinen auf einer virtuellen Baustelle in einer kontrollierten Umgebung üben, und das ohne Risiko von Unfällen beim realen Training. Das Modul Heben und Anschlagen von Lasten behandelt die zulässige Arbeitslast, Anschlagwinkel und -kräfte, Risiken im Hebebereich und die Stabilisierung des Krans.
Echtzeit-Feedback
VR bietet direktes Feedback während des Trainings, so gewinnen die Teilnehmenden Sicherheit im Umgang mit dem schweren Gerät.
Beim Graben liegt das größte Risiko unter der Oberfläche.
Im Modul Arbeitssicherheit bei Erdarbeiten lesen Ihre Mitarbeitenden die Leitungspläne aus der Leitungsauskunft, orten Kabel und Leitungen mit dem Ortungsgerät, geben dem Baggerführer die richtigen Handsignale und üben, was bei einem Gasleck zu tun ist.
Praktische Fähigkeiten vor dem ersten Spatenstich
Mit VR bewerten Sie die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden in Simulationen typischer Bauszenarien. Für die Personalgewinnung gibt es die Seite Rekrutierung in der virtuellen Realität.
Vollständig anpassbar an Ihre Bedürfnisse
Einsatzbereite Module für die Baubranche
Unterweisung
Auditsichere Unterweisung nach DGUV Vorschrift 1
Nach § 12 ArbSchG müssen Sie Ihre Beschäftigten bei der Einstellung unterweisen, bei Veränderungen im Aufgabenbereich und bei der Einführung neuer Arbeitsmittel oder einer neuen Technologie. DGUV Vorschrift 1 § 4 legt fest, dass die Unterweisung erforderlichenfalls wiederholt wird, mindestens aber einmal jährlich erfolgt und dokumentiert werden muss.
Die Unterschriftenliste ist das Problem
Genau an der Dokumentation scheitert es in der Praxis oft. Eine Unterschriftenliste sagt, dass jemand im Raum war. Sie sagt nicht, ob er die Gefahr erkannt hat. Eine digitale Unterweisung schließt diese Lücke, und weil neue Technologien laut Gesetz ohnehin eine Unterweisung auslösen, ist der Anlass meist schon da.
Nachweisbar bei einer Prüfung
Jeder Moduldurchlauf wird erfasst: wer wann teilgenommen hat, wie das Ergebnis ausfiel und wo die Antworten auseinandergingen. Diese Daten können Sie bei einer Prüfung vorlegen.
Messbar
Messbare Ergebnisse: Analytik und LMS-Integration
Unsere VR-Trainings sind SCORM-kompatibel und lassen sich dadurch in jedes Learning Management System einbinden, ob kommerziell oder selbst gebaut. Wenn Sie kein vollständiges LMS einsetzen, verbinden wir die Ergebnisse über xAPI mit einem Learning Record Store (LRS).
Gestartete und abgeschlossene Durchläufe pro Mitarbeitenden.
Prozentuale Bewertung pro Teilnehmenden.
Nutzerfeedback pro Frage, damit Sie sehen, wo es hakt.
Bestehensquote und durchschnittliche Moduldauer pro Modul.
Zahlen
Zahlen aus der deutschen Bauwirtschaft
Ressourcen
Forschung und Publikationen
Training
Lesen Sie diesen Bericht von Sprinter über den Vergleich der Wirksamkeit von Feuerlöscher-Training in Virtual Reality und per Video Training.
Herunterladen
Training
Lesen Sie diesen Bericht von Capgemini über Augmented und Virtual Reality in der operativen Praxis.
Herunterladen
Training
Lesen Sie diesen Bericht von Accenture über die Entstehung immersiver Lernmethoden für die Arbeitswelt in der Zukunft.
Herunterladen
Vorgehen
In vier Schritten auf die Baustelle
Verbessern Sie das Lernerlebnis Ihres Unternehmens mit XR-Lösungen. Die Schulungen werden effektiver, interaktiver und messbarer.
01 Demo-Termin
Erleben Sie eine Live-Demonstration der Funktionen der Module und sehen Sie in Echtzeit, wie die Module Ihrem Unternehmen helfen können.
02 Pilot auf einer Baustelle
Sie setzen ein Modul auf einer Baustelle oder während eines Sicherheitstages ein. So sehen Sie an Ihren eigenen Leuten, wie die Kolonne darauf reagiert, bevor Sie über die Einführung von Virtual Reality im ganzen Betrieb entscheiden.
03 Konfiguration und Anbindung
Arbeiten Sie mit unseren Expert:innen zusammen, um das Modul individuell anzupassen und in Ihre bestehenden Systeme zu integrieren. Dieser Schritt endet mit einem offiziellen Angebot und einem Zeitplan.
04 Rollout über Ihre Projekte
In dieser Phase übernehmen wir die Implementierung der Konfigurationen und die Integration von VR in Ihre Systeme, damit Sie die Trainings vom ersten Tag an effektiv einsetzen können.
Häufige Fragen
Häufige Fragen zur VR-Schulung in der Baubranche
Sie haben zwei Möglichkeiten: eine unbefristete Lizenz für ein Modul zur dauerhaften Nutzung im Unternehmen, oder die Safety Day Edition gemietet für eine einzelne Veranstaltung. Für ein Angebot sprechen Sie mit unserem Vertriebsteam.
VR steht für virtuelle Realität. Im Bauwesen betreten Mitarbeitende mit einer VR-Brille eine Baustelle und erleben dort Situationen, die in Wirklichkeit zu gefährlich oder zu selten sind, um sie zu üben.
Am häufigsten für Sicherheitstrainings zu Absturz, Hebevorgängen und Erdarbeiten, außerdem für die Einweisung neuer Mitarbeitender vor dem Betreten der Baustelle.
Eine VR-Schulung ist eine Form der Unterweisung und wird automatisch dokumentiert, womit Sie den Nachweis nach DGUV Vorschrift 1 § 4 erbringen können. Ob sie die vollständige Unterweisung ersetzt, hängt von Ihrer Gefährdungsbeurteilung ab.
Die Module laufen auf Meta Quest 3, Meta Quest 3S, Pico 4 Enterprise und Pico 4 Ultra Enterprise.
Ein Modul dauert 10 bis 15 Minuten. Damit passt es in eine Toolbox-Besprechung oder einen Sicherheitstag, ohne dass die Kolonne einen halben Tag von der Baustelle weg ist.
Haben Sie Fragen oder möchten Sie eine kostenlose Demo? Kontaktieren Sie uns.
Wir sind für Sie da. Füllen Sie das Formular aus, und wir melden uns bei Ihnen.
Gertrudenstraße 30-36 50667 Köln, Germany
sidney@vrowl.de
+49 221 65031960
Gertrudenstraße 30-36 50667 Köln, Germany
sidney@vrowl.de
+49 221 65031960
Sidney Ray Scholten
Sales Development Germany
Vielen Dank für Ihre Kontaktaufnahme!
Wir haben Ihre Anfrage erhalten und werden uns in Kürze bei Ihnen melden. Bleiben Sie gespannt!